职工社会统筹保险（通俗称五险一金）包含：养老保险，工伤保险，医疗保险，生育保险，失业保险以及住房公积金。每年7月份依据国家统计局发布的社会平均工资调整缴费基数（5月份之前可申报自己实际的缴费基数）。目前郑州市的缴费比例为：养老保险（单位）缴费为缴费基数的20%，养老保险（个人）缴费为缴费基数的8%；工伤保险缴费为缴费基数的0.5%-3%由用人单位缴纳；医疗保险（单位）缴费为缴费基数的8%，医疗保险（个人）缴费为缴费基数的2%，另医疗大病补助险每人每年110元（本年12月至次年11月）；生育保险缴费为缴费基数的1%由用人单位缴纳；失业保险（单位）缴费为缴费基数的2%，失业保险（个人）缴费为缴费基数的1%；住房公职金（单位）缴费为缴费基数的8%-12%，住房公积金（个人）缴费为缴费基数的8%-12%；另外社会保障卡工本费每卡12元。若个人申请代缴，以上所有费用均由个人承担，账户管理费另行核算。
（缴费基数只能设定为当地上一年度社平工资的60%至300%区间，目前郑州市2012年度社平工资为2961.75每月，适用于2012年7月至2013年6月）