关于暑假实习应该注意学习什么，李开复给的建议

我们都知道实习对每一个学生而言是很重要的经历，可是为什么很多人实习结束后都觉得学不到东西？我们真正应该注意学习什么呢？

刘明~~~
——早睡早起身体好，打打飞机玩玩鸟

等着你说呢啊…

经验都是从最简单的事情学到的，不要担心你的才能和专业得不到发挥
比如：跑腿送文件、买东西、打印、复印、当然还有打扫卫生，干活的时候要积极勤快，爽爽快快的，不要磨磨唧唧，一看就是不想干
社会上的人都很聪明，他们可能不说，但是都看在眼里，心里很清楚

你如果连小事情都没有做好，公司当然不会给你其他机会
我记得以前看职来职往的时候，刘同说到他实习时送材料
送材料的时候他用最快的时间认识了公司的很多人，尤其是领导
让他们注意到了自己，而且也很快的了解到公司的核心业务

大部分的实习生抱怨：没有学到真正有用的东西，感觉没有事情做，大部分时间都是昏过去的，甚至到后来就没有主动性了
坦率的说：公司对于实习生的工作安排相对来说的确比较简单，因为时间只有短短的两个月
很难给实习生安排一个复杂的项目，而且很多实习生还缺乏基本的专业知识
所以，两个月的实现的确不好安排

无论是实习还是第一份工作，你需要学的不是什么核心技术，因为这样的机会太少了
而且你们暂时也不具备这样的技能
你需要的是从细节入手，包括基本的工作技能、体会公司文化、团队合作、沟通技巧
例如：如何组织一个会议、保证每个人都会按时参加、做好会议记录、跟踪会议决定的执行等

不要抱怨大才小用，社会上比你有本事的人多了去了
如果你学会了处理那些细微繁杂的事情，同时虚心的向领导请教
任何公司永远都缺乏人才，并且渴求人才，只不过这个人必须是可以用的，和团队与公司文化合一的人才

多观察人际关系，公司制度和运营，这些是学校里学不到的
尤其是人际关系，和人打交道是最难的、最考验人的，也是最长学问的
你要明确同事关系和同学关系、朋友关系的不同，寻找相处之道

拓展人脉，和实习生广交朋友，员工老板都是你的咨询学习对象
机会难得

好贴，水一水

好吧，阁下也喜欢李开复?我也关注了他！看来是知己呀！相互关注一个吧！这篇文章应该出来的比较早。