我是随州人,在2016年3月到武汉务工 ,3月7号开始在 优速快递湖北有限公司 上班,开始和人事部谈的基本工资是2600元一个月(包食宿)加班费另算。一直没签劳动合同。2016年3月16号上班时因为安全隐患工伤,导致右手臂多处粉碎性骨折(公司目前还存在多处隐患 我找公司谈过 公司也置之不理)。住院期间公司说:想公司交医药费就先签订劳动合同(然而合同和以前说的不一样,是按武汉最低工资标准签的)另外住院的花费要在公司打欠条。不然就不交手术费。你安心治疗,那个钱公司绝对不会找你要。等你以后钢板拆了按国家标准赔偿,另外给你安排合适的岗位。住院一个月花了4.8多万元,出院后公司叫我回家休养说有合适的岗位给我打电话。然而我在家里一直等到现在还没有给我安排工作。而且期间只发了11个月的基本生活费给我。现在生活费都不给。后来我多方了解公司情况才发现。在公司上班的人每个月的工资条都不发。只给你看下就收起来。(那么员工的应得工资到底对不对 怎么去计算)光2015年工伤致残的就有6起。公司都是这样拖过一年的有效起诉期然后就不管你了。找公司谈,公司说你打官司也打不过,我们公司有专业律师。而且你是外地的。拖也拖死你。那么现在的问题是 我回家后复查的费用和后期治疗费用以及以后的生活怎么办?我们外地来武汉打工者的合法权益谁来保障?公司一年工伤致残都最少5起;小工伤还不算。这种公司不是给国家增加负担?就没有相关部门管管?国家法律的尊严何在?希望你们看到了帮忙顶起,转发下。你们有亲人朋友在优速上班的也要叫他们注意。这事不是故事不是虚构 是事实,我也是没办法了 借用下楼主的帖子 想引起相关部门注意