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中国山推的家
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2015-01-30
讨论帖:大家有没有“低下头”的经历,有哪些感触。
山推吧
我低下头,只是为了一个昂起头的机会,可是谁堪其中味。
2014-10-20
最后,忍得住打击,谁都是从不会开始学起的
山推吧
新人失败是必然的,走弯路是难免的,有挫败感是经常的,成就感如果那么好取得就不叫成...
2014-10-20
打造良好的人际关系
山推吧
做人做事中,最难处理,但是处理得当,收效最大的往往就是人际关系。要用真诚和服务的...
2014-10-20
把你的工作当作事业来做
山推吧
不论你处于职业生涯的哪个阶段,都要把工作当作你的事业来做,为你的工作灌注热情、进...
2014-10-20
忍耐领导的脾气,只听那些对你有用的话
山推吧
每个领导都有各自的短板,做领导的位置承受的压力也一定会不一样,不要在他脸色不好的...
2014-10-20
存在感很重要,自信也很重要,克服孤独感,顶得住压力
山推吧
你的成长是自己努力换来的,向上走,势必要抛弃一部分人和群体。 因为“前进”是一个动...
2014-10-20
多做有准备的发言,不要信口开河,思考很重要,沟通...
山推吧
也许有的同学会说,如果不汇报,那很多事情我做不了主啊!那怎么办?擅自做主一定会被...
2014-10-20
给自己定一个大目标,这没什么不好,这样你才能知道...
山推吧
一般入职一年左右就会到了该指定目标的时候,如果你的目标是你某个同事的位置,那么你...
2014-10-20
每个人都有秘密,所以不要问不合适的问题
山推吧
每个人都有各自的雷区,有一些私人的事情,除非对方主动提起,不然不要冒然发问,比如...
2014-10-20
做好随时清空自己学习新知识的准备
山推吧
这句话是告诉那些转行的同学的,虽然每个门类都是相通的,但是清空上一个地方学到的东...
2014-10-20
你的工资永远会比你付出的少
山推吧
这是肯定的,所以你用不着不平衡,你付出的同时,你获得不仅仅是工资,还有经验。 想...
2014-10-20
有没有目标不重要,重要的是先留下来才能活下来
山推吧
很多领导都会问新人目标,大多数都没啥谱,有一些二货会很自负地说我的目标就是做你的...
2014-10-20
领导没有教你更多的义务
山推吧
坦白说,新人来了就是干活,帮领导分担工作。 所以做事是肯定必要的。 领导为了让你做...
2014-10-20
做事很重要,但是更要学会做人。
山推吧
新人入职如果只是埋头做事,最后顶多是个兵,当不了将。所谓做人不过就是多笑点,多帮...
2014-10-20
职场老鸟都是从新人过来的,新人应该如何尽快职场成...
山推吧
菜鸟扫“茫”贴
2014-10-17
如何激励员工——在不景气中,企业仍有许多低成本的方...
山推吧
在这一波不景气中,裁员、减薪,员工士气的低迷自不在话下。这时,激励员工士气既无法...
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