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5xdm春天到了，可是ty是没有春天的 因为公司里的冬青四季常绿
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6话说通机一场汪场长登继皇位以后，在办公室给众大臣上早朝，众爱卿谁不听话我就整他家去，副厂长们面面相觑谁也不敢说话。汪场长喝了口贡茶接着牛逼哄哄的说，场内我只要闻一闻内裤，我就知道是我们厂里哪位女元工的，倪副厂长表示不信，回到更衣室拉开抽屉拿出一条女性内裤，开着车到村里找了一头母牛在牛屁股后面抹了一把然后回到厂里扔汪场长，汪场长拿起来闻了闻，心想这到底是谁的味道，难道厂里来了新人让副厂长先搞到手了，
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22作为一名老职工，我想说说，不喜欢别喷我
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21我想说通裕一些个班长，官不大不知道牛逼哄哄的干啥，同样是人对员工就不能好好说话么，打电话说个话都不会好好说跟吵架一样，好好跟员工沟通他不香么，有火别冲员工撒回家老婆孩子爱咋骂咋骂，不要动不动就满嘴跑火车
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0学这文化，学那文化，学来学去，学废了
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0罚款罚款，除了罚款还是罚款
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0每天搁公司上班真太幸福了，中午免费吔饭，晚上也可以不回家干到通宵，甚至还免费提供宵夜，这样的公司去哪里找？
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1安全200天怎么个概念？
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0搁通裕上班延年益寿，你怎么会问这种勾八问题，big胆！
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3兄弟们又要来新人啦真期待
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1现在吧里连个管理员都没有，这怎么能行，希望大家积极争当管理员，你们不会是因为当管理员要用到自己的身份证照片害怕了吧
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3我要当吧主
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10各位前辈们，我是一名应届毕业生，大学刚毕业， 然后被录用到通裕重工机械设计员这个岗位，想请教一下各位前辈，这个岗位具体情况，生活区环境怎么样，后期的发展#通裕重工#
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02024年春节据说大年三十继续上班，大家怎么看
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0通裕重工的ISO9001质量管理体系认证证书疑似假的。通裕重工采购标样不验收，没有检验、验收环节，完全不满足ISO9001质量管理体系的基本要求。完全有理由相信它们的证书是用非法手段拿到的！呼吁有关部门应该负责任地查一下。这个公司实在是太差了！
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1北京加联标物检测技术有限公司与通裕重工股份有限公司买卖合同纠纷一案，现经山东省德州市中级人民法院终审判决，驳回通裕重工股份有限公司不合理诉求！北京加联标物检测技术有限公司胜诉！
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1通裕重工合同纠纷败诉，显露出通裕重工内部问题严重！各位股民要小心了！！！货物进出不验收！乱花股民的钱！采购的东西多年不使用，一用就出问题！ 典型的垃圾股！用股民的钱一点儿都不心疼！！！
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7春暖花开，又到了交pei的季节，空气中弥漫着荷尔蒙的味道. 话不多说，先看👀图， 这是谁的老公，这是谁的父亲，这是哪个人？#男人有钱变坏# ##约会###PC#警察叔叔🐔 ##评论##头条#评论区留言啊
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0谁可以联系上厂里的这种废料 介绍有酬
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6你们说该不该把一些老油条裁掉，不服从管理，好话不听，软硬不吃，工作时装模，抬不动，拿不动，抱女人，抱媳妇，也没说抱不动。有些老员工就是可恨至极
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16真泥ma没ren性！根本不拿工人当人！ 中午不让停机，从早晨上班到下班至少12个小时，大热天都不让休息一会儿，比封建社会的地主老财还不是dongxi，就是农田里干活的牲口中午还加点料饮点水歇歇呢，我们是来挣钱的但我们不是来卖命的！
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4你们12月工资有没有扣疫情帮扶金？是不是每人200？
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2以后每个月放两天假准不
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5感恩公司，心存感恩，加倍努力 反正我说别的也白瞎，直接被系统删帖，发都发不出去
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5会巴结领导的人都获得劳模了，水不是一般的深
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2作为一个亲眼看到了一个制造也转行养殖业的见证人，我想说，通裕干的漂亮 以后食堂吃饭还往多整点炸鱼毕竟自家的鱼不要钱
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0通裕新工人一个月多少钱，交五险吗？
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0通裕招工吗？新工人一个月多少钱
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8疫情期间，3月份的工资如何发放，怎么算的？ 还有就是这个保险问题，上不够15天，疫情不解除，怎么办？在家里待着，老是挂着这个事。
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5难道压的两个月工资真的要一辈子压下去，简直是太没有人性了
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44大家讨论下 茅台绝对不能送两瓶，茅台必须送就是一件一件的送。这是咱们普通人能送礼的最高礼节。 五粮液肯定是两瓶两瓶的送，不算重礼，但是大方，也不寒酸，随时拿的出手。 两相对比来说，原因有以下几点： 1，外包装。大家想一想两种酒的包装，茅台一件是不是比五粮液一件小很多，是不是搬运方便很多？茅台一箱明显精致，小巧，五粮液纸包装也好，但是搬运起来是不是显得特别不方便，笨重。 2，内包装。茅台内包装的纸口袋是不是
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3疫情期间，你一句驻厂，一线员工二话不说，抱着被子就来了，一住就是几十天，几十个人挤一个小破屋，天天吃的跟猪食一样，工人一年到头就盼这五天的假期，你们还不给，还把一线员工当人看吗？非得挑战一线员工的底线吗，当年罢工被全禹城人当笑话说了好几年很光彩吗！Tong
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4一线员工不是人，我们是机器，是牲口，申请不放假，放假耽误生产，阻碍公司发展，只要公司不倒我们就好。前几年的一个贵哥，为我们争取了五天假期，取消了连班，现在又开始逐步恢复到了以前，工人工资收入差距越来越大，是某些人的技术水平确实高？劳动速度确实快？可以一个人顶五六个人？还是某些领导眼瞎，还是故意？柒染啊
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18不知道是哪个领导想出来的注意，都知道机加工两班倒，我们职工好不容易争取到了五天假期，我就问你，全年下来五天假期多么？年前这个班晚倒一天班，年后提前倒两天班，这样把两个班的正常倒班休班的时间就给占用了，提这个主意的人受到上层领导的夸奖了吧，我就想问问你，你为啥要侵害我们职工的正常利益呢？你为啥不因为要倒班而帮职工争取多休两天班呢？就是多争取两天也只不过是和后勤人员一样的，如果真的是因为有什么特急件，
纵横...
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1今年还是初五上班吗，有知道的大神吗
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49通裕得领导们，咱谈谈，工作上的事，是比我们员工懂得多，但工作安排上你们欠缺的太多，心里一点计划也没有，第二天着急要的活或换活，不该提前通知吗？搞得员工身心疲惫，你们在家里吃香的喝辣的，想想员工没？我说了这些话我知道会删除！但是希望意见箱起到作用！别不当回事！一个小小的事，也许让你们会明白，一些道理。换位思考些，别老是说句话就走，员工累不累，有人问我吗？关心过吗？
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11有了建议箱后，你们提过什么建议没有？
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3清风凉自林谷出，廉洁源从自律来。今日公司处理了一批：考勤造假、工时造假、收受贿赂、充当保护伞、买官卖官等举报问题，为进一步改进工作作风，深化纪律执行，现特发出此倡议。 倡议目的：群众眼睛是雪亮的，发挥群众的力量。通过此倡议整治：慵懒散、娇骄暮之风，针对单位和干部中存在的的问题，严纠问题不手软，严肃追责不留情，使我们干部接受监督成为习惯，着力打造务实、清廉的工作作风。让清风吹进群众心中，让正能量留在
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5通裕闲人太多了
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7大家好，打听打听一下通榆的造型工怎么样，工资如何及时吗？这个工种累吗
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16通裕的老师们，我想去通裕干镗铣床操作工，现在还要人吗？工资待遇怎么样？有3年镗铣床操作工工作经验。 谢谢，帮忙解答一下吧
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20各位师傅，今年我就要毕业去通裕上班了，应聘的是设计研发岗。 不知道这个公司的工作环境怎么样，看贴吧里的帖子感觉不太理想啊，我想知道在这个工资升职空间大不大，工作环境好不好
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纵横
