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84月20日，贝猎网旗下贝猎猎头品牌——贝猎优才淮北分公司在安徽省淮北市凤凰山经济开发区举行了简单而隆重的开业庆典。 贝猎优才，是中国领先的以技术驱动为核心的人力资源整体招聘解决方案提供商，隶属于上海贝猎投资集团企业发展有限公司旗下中高端猎头品牌，是经国家市场监督管理总局注册，国家人力资源和社会保障部认证批准，具有人力资源中介许可证资质的专业人力资源中介机构。 贝猎优才™依托贝猎®集团旗下互联网服务平台“共 7 张
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142020年7月16日，贝猎优才举办了一场以提升猎头行业认知及职业技能为主的专题培训，由贝猎优才猎头主管Tommy和贝猎优才BD总监黄总主持。本次培训旨在打造更高效优质的人力资源服务，培养猎头由线性思维向全局思维转变，寻找并定位高价值人群，为客户精准匹配优质候选人。 行业认知培训由猎头主管Tommy主持，他简要介绍猎头行业的起源并指出，猎头行业的存在是为了解决企业客户的痛点，而它存在的价值就是为企业推荐优质且匹配企业发展的人共 5 张
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3一、企业愿景 我们希望成为一家受人尊敬与价值认可的人力资源服务机构 我们的伙伴收获富有成就感的价值认可和生活方式。 二、企业使命 帮助优秀的客户，提供优质的服务 三、企业价值观 使命般的激情 信任并尊重每一个人 心怀感恩，匠心传承 自驱、自律、自行、自愈、自信 永不满足的挑战 永不放弃 永不抱怨 不认苦劳 只认功劳 正直诚信 恒守承诺 拥抱变化 实现客户、员工和股东共赢
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0一、企业愿景 成为一家受人尊敬与价值认可的企业 帮助客户发展，改善经营业绩 让伙伴获得成就感，改善生活方式 二、企业使命 人力资源链接未来 三、企业价值观 使命般的激情 守正创新；始终创业 匠心卓越；传承发展 恒守承诺；务实敢为 信任并尊重每一个人 共同发展，分享成功
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0上海贝猎投资集团企业发展有限公司（以下简称“贝猎集团”）是以信息科技为驱动的人力资本服务商，涉及前沿技术的研发，互联网、软件技术产品的应用，业务模式的孵化，战略投资等业务，构建全球人力资源生态系统，提供人力资源全产业链服务。 截止目前在中国、英国、美国、菲律宾、新加坡等全球市场拥有30+家人力资源分支机构，在全球拥有1,000+专业招聘顾问，在超过40个行业及领域为优秀的客户提供人力资源全产业链服务。
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0招聘是人力资源里最基础、最重要的却也是最令多数人头疼的一个模块，招聘过程中会面临各种问题，那HR如何才能做好招聘工作呢？那我们就来听听贝猎网的分析。 企业里部门很多，市场部，营销部，财务部，工厂，策划部等等，千变万化，但是归根结底，一个企业里只有3个部门，一个是生产相关的产品，一个是销售相关的产品，还有一个就是用来统筹人的，就是人事部门。引进生产和销售的人。那怎样把人才引进来呢？需要具备哪些能力。猎头
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0猎头，意为物色人才的人，是帮助优秀的企业找到需要的人才，这个词另外的说法叫做高级人才寻访。“头”指智慧、才能集中之所在，“猎头”也可指猎夺人才，即发现、追踪、评价、甄选和提供高级人才的行为。在国外，这是一种十分流行的人才招聘方式，香港和台湾地区把它翻译为 “猎头” ，大陆也称之为猎头，意思即指 “网罗高级人才或挖掘高端人才”。 猎头的英文是headhunting，来源于拉丁文，原来是指美洲食人部落，作战的时候把对方的
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0很多人对猎头行业不清晰，认为猎头就是中介，模式一样，实质则是完全不同。 1、收费标准：猎头公司不对个人进行收费，中介公司对个人收费。 2、甄选模式：专业技能不同，猎头公司需要提供人才评价、调查、协助沟通的顾问咨询服务，中介公司往往非常简单的撮合。 3、收费金额：猎头向企业收费很高，而中介服务收费往往比较低。 4、运作理念：猎头是主动寻找高端人才，中介更多的是在现有资源中撮合。 5、服务标准：猎头公司为能力强、
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0现今工作岗位很多，找个工作很简单，但想在一个公司理于不败之地就没有那么简单了，下面我们就来听听贝猎网给我们分析的几点要求。 1、尊敬和服从上级 之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度而可能难以兼顾到个体。尊敬和服从上级是确保团队完成目标的重要条件。 员工如果不站在团队的高度来思考问题，只站在自己的角度去找上级的麻烦甚至恃才傲物，很难生存，更奢谈走得
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2这个我用过，非常好！
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0亲爱的各位吧友：欢迎来到贝猎
