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37知乎上有一个亲历者,名叫「游鱼有水」,他详细纪录了和媳妇开便利店的经历。开店一年多,经营得挺不错的,大概9个多月小店就回本了。
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0邀请码联系业务员微信deli-sc
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0什么人适合做生意?生意人有哪些必备的素质?现如今,想做生意成功的人有很多零售加盟,有创富的想法是很不错零售加盟,但还要根据自身的情况来选择零售加盟,创业不要做自己力不能及的项目。什么人适合做生意?下面就来看看生意人要具备的素质有哪些?让你成为一个出色的生意人。 什么人适合做生意?一个适合做生意的人一般都具有以下几方面的素质: 什么人适合做生意?头脑灵活的人 读书学习好与坏与做生意成功完全是两码事。读书人往往呆
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120日深夜,特斯拉通过微博向客户、网友和媒体道歉:“我们就未能及时解决车主的问题深表歉意”,并表示,尊重并坚定服从政府各相关部门的决定,尊重消费者,遵守法律法规,坚决坚定地积极配合政府各相关部门的所有调查,同时开展严格自查自纠,对自身不合理的、不符合服务准则的问题和服务流程进行梳理并整改,努力做到立查立改、即查即改,做到尊重消费者,尊重市场。
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0一起外出踏青啊
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0啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦
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0可以脱掉棉袄了
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2给忽悠给了加盟费一点作为也没有也不退款。一年了也联系不上当时的销售?请问倒闭了还是怎么?我是不是得去上海起诉你们?
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0经核实吧主张恬雅7 未通过普通吧主考核。违反《百度贴吧吧主制度》第八章规定http://tieba.baidu.com/tb/system.html#cnt08 ,无法在建设 索米客便利店吧 内容上、言论导向上发挥应有的模范带头作用。故撤销其吧主管理权限。百度贴吧管理组
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0追求差异化原则 近年来各种新式的业态不断兴起,面对残酷的竞争和客源被瓜分的情况,经营者的压力倍增,要表现经营的差异性,更好地满足顾客需要,以形成经营优势。 因此,便利店更应掌握市场态势及顾客需求,以开发和引进差异化商品
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01、选址将就、装修省钱 筹备开店时,选址和装修是最重要的两个环节,千万不可选一个位置优势不明显的店面将就了事,更不可在装修的时候舍不得花钱,舍不得多装照明,要知道,位置决定店内客流量,装修是否敞亮决定顾客的购物心情。 便利店正门最好开在人流量大的主干道上,而不是商场里、背街里,门头一定要显眼,不然凭什么在现如今街上一个挨一个花式招牌里脱颖而出。 店内的装修不求有多豪华,只求光线明亮、整齐干
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1天气转凉,大家注意防寒保暖
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0遮挡后台备货区 不让顾客看到便利店的后台,不让顾客视线范围内出现在除商品以外的杂物,这是便利店专业的体现。 例如收银员背后杂乱堆积的票据,补货留下来的纸箱等等,让顾客看到是很不体面的,会令顾客感觉店面邋遢不整,从而失去对店内商品的信心。
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0做好员工职业规划:提高员工士气,降低离职成本 便利店的员工是综合性人才,不但需要懂得店铺的基本操作,还要会做销售人员、顾客维护,兼做收货员、收银员、清洁工、防损员等,随着社区型便利店的发展,员工还要懂得生鲜打理、生鲜销售等,如今视频化的时代,员工不仅仅需要操作先进的设备,还必须学会拍视频,拍视频是必会的技能,镜头语言是必学的语言,这样的人才那里去招聘,企业只能一步一步的培养。 完善的培训体系,合理的
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0CCFA高级观察员黄臻老师受聘成为索米客国际鲲鹏商学院终身名誉院长仪式在索米客上海运营中心举行。黄臻老师、索米客全体员工出席参加了受聘仪式。 仪式上,索米客高层领导向黄臻老师颁发了索米客国际鲲鹏商学院终身名誉院长证书,黄臻老师表示对索米客这个品牌了解已久,对此次任职索米客国际鲲鹏商学院终身名誉院长倍感荣耀。 索米客通过聚合自身的技术能力和上游生态资源,利用平台赋能、终端赋能、营销赋能一整套的赋能体系,全面
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0连锁便利店经营核心要素:各个部门协作才能共赢 连锁便利店企业的工作是环环相扣,商品供应链的深挖、运营部门的店铺细节指导、拓展部门的积极开店、设备部门的成本把控,人事与财务部门的后勤保障……这是一个体系性协调性的工作,需要商品部、运营部、门店的协同合作,各层级与各部门均需要在PDCA的过程中,不断改善问题提高销售,纵向专业能力考验是实力的深度,横向协调能力考验的是效率的完成度,两者若有缺失,规模化和高利润
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0暴风雨过去了,加油
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11.转稳定的老店:老店的意思是开了2-3年以上的店铺,稳定是2年以上没有换过老板,或者老板更换速度不快,生意越差,老板换的越快。 2.看太阳:早上9点太阳照射你的店,上午12点太阳照射你的店,下午4点还在照射你的店,你的店温度很高,水柜制冷,雪糕柜制冷,空调制冷,风扇制冷,电费伤不起,天气热顾客躲着太阳走,你店里怎么又生意呢,太阳照射时间长的门店要谨慎。 3.下大雨:门店下雨容易积水,下大雨容易浸店,位置太低。
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01、不要染上大企业病,按照通知的要求办事 大企业容易组织机构过多、组织机构过于庞大、责任不明确,易导致不负责任的情况发生。容易发生“我没有听说!”,爱发牢骚、尽找借口这种现象。 在商店里无论做什么工作,都要由店长将负责人明确下来,然后执行。什么时间之前将问题解决也要制定一个明确的表格,管理好这类表格。如果解决需要较长时间,要养成中途一定要报告的习惯。 2、 店员定期提交报告 对“报告”是否心存误解?常有人
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1周一开始呀 美好的一周开始啦
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0亲爱的索米客便利店吧的吧友们:大家好! “张恬雅7”为本吧吧主候选人得票最多者,共计0张真实票数,根据竞选规则,官方最终批准@张恬雅7,为本吧正式吧主。公示期三天。本吧候选人真实得票情况如下: 【第 1 名】 【票数】:0 【昵称】:张恬雅7 【第 2 名】 【票数】:0 【昵称】:正森英二go 吧主上任后,请严格遵守吧主协议 https://tieba.baidu.com/mo/q/newapply/rule?from=task,履行吧主义务,积极投身本吧的发展建设,也请广大吧友进行监督。如出
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0双重视角 每一位便利店经营者都兼具从业者及消费者双重身份,也有经营思维定势及习惯,从业时间越长,越要多站到消费者角度来看商品。 任何人离开工作,都是一名普通消费者,回归到平常生活,就不难理解顾客的心理和需求,打破思维定势,忘掉自己是个“专业人士”,就会看到更多需求,看到更多商品。