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职场残酷，有人毕业就月薪三万，而有的人工作三年都不加薪。月薪三万的人把现在当成是未来的踏板，每一次的工作都要高效而完美地完成是月薪三万的人所具备的思维。他们对当下负责，又着眼于未来，不浪费每一个“此时此刻”。

01 春季的跳槽高峰依然持续着。一方面年轻求职者比以往更加自信、果敢、做自己；另一方面30+的资深人士们则更加理性、谨慎、甚至有点儿瞻前顾后。 生活永远比你想象中残酷，但你会比自己想象中更强大。这句话，你得花很多年，才亲身应征。 绝大多数青年，遇到生活残酷摆在眼前，本能都是狡辩、否认、努力搜寻出反例对抗，但，生活并不会因为你的粉饰，就网开一面，对你格外多一点善意，不会。 从29岁开始，你将和这三个字近身作伴—危

上班是不可能上班的，这辈子都不会上班的。 特别是年初这个时间点，正是辞职高峰期。一句“世界那么大，我想去看看”疯狂的流行，让辞职文案变得五花八门，让人哭笑不得。比如这样的：

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这位哥们叫 Pat Hines ，据说，他本来是想要学习 Photoshop 的。 可是学来学去，他觉得 Photoshop 太难太麻烦了

老当益壮可不是说的玩玩的，在职场中，大家是否觉得年纪大了的工作者，在工作晚期都碌碌无为呢？那

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【80岁爷爷精通PS，写近1000幅书画只送不卖：谁喜欢，我就给谁写 】河北一位80岁的老人吴肇岚作了近1000千幅书画只送不卖，他说，书画一旦到市场就丧失了它隐含价值。“谁喜欢，我就给谁写”。去年，他还学会了用photoshop修图。 @装睡的鹿先生：看看我们，连美图秀秀都不会用的 的 @孟小na： 相比很多人，我们是不是要自叹不如了，有时候连自己的照片都修不好，只会美图秀秀的一健美图。 @网云热评摘：自己拍照只会美个颜，磨个皮，以为那就

大牛孵化器 黄大姐是杭州某科技公司的老员工。不过，去年底她被公司辞退了，说起理由，她一脸的委屈：不就接了个电话呀！ 这通电话是老公打来的，持续了大概30秒。尽管黄大姐觉得不服，但辞退已是事实，公司还赔付了她3万3千块 上班接了老公的30秒电话 遭开除处理 去年11月25日，黄大姐在上班期间接了个大概30秒钟的电话，被总经理看到了，就让她直接走人。黄大姐说，这个电话，就是自己的老公打来的，“那天老公从外面出差回家，手机总

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新年过去了，很多职场人又开始摩拳擦掌，打算利用“金三银四”的跳槽季谋个更好的机会。 然而有部分人开始觉察出一个问题，那就是只要自己有不满情绪，就会拼命换工作，然而换了工作后又发现，新工作同样会有不尽如己意的地方，于是又萌发了跳槽的念头。 就这样换啊换啊，每次换工作似乎都有足够的理由，但换了之后依然会后悔——这就像个迷宫一般，你试图主动选择出路，但遗憾的是，下一个陷阱正在不远处悄悄地被埋下。 这类人群通

大牛孵化器，与优秀的人才结缘。 微信PC版迎来了版本号为2.6.2的测试更新， 微信PC版2.6.1更新了哪些内容？ 更新内容主要是两个方面：消息撤回后可重新编辑；增加语音和视频通话声音开关。 消息撤回后可重新编辑：这个功能在移动端上线已久，pc端用户可能一直期待这个功能的上线，今天终于上线了。 增加语音和视频通话声音开关：以后可以更加方便的管理我们的语音和视频了。 目前测试版处于灰色推送阶段，测试结束之后正式版将全网推送。

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我们为什么要工作？ 大牛孵化器，与优秀的人才结缘，无边界的IT职场。接下来我们的牛小妹儿就和大家讲解下，我们为什么要工作。 为什么每天早上把自己从床上拖起来，而不能过自己想象的生活？ 当然，这是每个正在工作的人都会问自己的问题，特别是身心疲倦而想睡觉偷懒的时候，这种困惑会愈发强烈。 工作仅仅是为了赚钱、为了生活？我相信没有人会觉得这就是答案，正因为如此，很多人在踟躇游离之间苦苦挣扎着。 人们所做的工作是，

大牛孵化器 春节过后选择老东家还是新东家？ 毫无疑问，我们都希望能够进入一家好公司，不过对于具体什么样的是好公司，很难给出一个非常具体的标准。 因为不同的需求和阶段不同，对好公司的定义不同，就像对于不同人理想伴侣的标准也是完全不同的。 我们能从公司得到的有：收入、能力成长、经历背书、视野、人脉、福利等，有的人会认为收入和福利好的就是好公司，有的人认为能帮助能力成长快的公司才是最佳选择，有的人会认为打开

近日，2018年全国硕士研究生统一招生考试（简称考研）成绩将陆续公布，标志着高校毕业生就业新一波春招高峰到来。根据人社部和教育部的统计，2018年中国大学生毕业生将达820万人，创历史新高，如果把海归毕业生和往年未就业高校毕业生都统计在内，总数将超过千万人之多…… 回国后的第116天，陈霄（化名）在朋友圈里发了一个“摊手”的表情，表情之前是他回国的天数。 这位毕业于英国伦敦大学学院的海归硕士，一直在默默计算着自己回国

前几年的一次跳槽，一个不成功的跳槽，但是我收获了很多。 但是，我想说人生不会一帆风顺，有时候失败比成功让我们更迅速地成长，尤其是年轻时候，要尽早失败。 尽早失败，就能尽早习得对失败的耐挫力，以及与不确定性和平相处的能力，对未来可预见的情况有所准备。 在跳槽之前，你要思考一下为什么要跳槽？一定要把你跳槽的内在原因搞清楚。 一般跳槽的原因有： 1、在公司不能得到领导的认可或看不惯领导的某些行为。 2、老东家给的

大牛孵化器 岁末年初，有人对年终奖充满期待，有人为来年是否该换一份工作而思前想后。 其实，这些都不重要，重要的是经过这一年的历练，你的工作能力有没有提升。 工作能力提高了，升职加薪都是水到渠成的事情。 瞬息万变的时代，稳定不再是拥有一份不怕失业的工作而是就算失业了也能很快找到工作。 过去的一年，希望你增长的不只是年龄，还有你的工作能力。 没有一步登天，更没有一蹴而就，所有工作中的进步都源于平日一点一滴的积

职场规则篇 大牛孵化器，与优秀的人才结缘，无边界的IT职场。 1、主动询问：遇到不明白的，一定要问。如果你所问的人没有给你满意的回答，你也一定不要认为他在敷衍你，有可能他正在忙，表明你没有在对的时间提问；也有可能他真的不知道，表明你没有问对人。总之一句话，一切先从自身找原因。没人有义务主动告诉你任何事，因此如果有人这么做了，你一定不要忘了谢谢他。 2、熟悉环境：进入公司后，首先要熟悉组织架构、职责划分、部

大牛孵化器 又是一个漆黑的夜晚，又是一个我坐在黑暗里做着我的文学梦。眼前又是熟悉的电脑屏幕，指

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90后为什么一言不合就跳槽 ？ 还不是因为钱！ 网友总结了一些工作中学到的经验 ，共勉！ @你们，留下你

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老李人到中年，本在一家公司里当程序员，8年的时间一晃而过，虽然没当上什么大领导，但是工作年份跟

进入职场，感受到压力是必然的。有来自上级的工作压力、有来自家庭的经济压力、有来自同事间的竞争

首先，分析下软件测试岗位的发展方向： 软件测试岗位可以向二个方向发展，一个管理方向，一个技术方